Comment faire de la logistique un levier de création d'emploi sur les territoires ?

Lorsque les services logistique sont mis au service des enjeux de territoire, tels que les pollutions en milieu urbain, il est clair qu'il y a des besoins et de la place pour un développement économique se chiffrant en dizaines d'emplois (ex : "Deki" planifit des embauches pour développer son équipe de 3 personnes jusqu'à 15 employé.e.s sur les 3 prochaines années) et en centaines lorsque l'on considère les besoins en ressources humaines des transports de la logistique active (livreurs piétons, à vélo ...).

Afin, de favoriser ces développements, nous pouvons envisager des plans de complémentations des affaires pour renforcer les structures en places et faciliter l'émergence de nouvelles (cf : ColisActiv ).

A l'échelle des entreprise comme "Deki", il s'agit de participer vertueusement pour affirmer leur modèle et convaincre des valeurs qu'elles portent avec une viabilité économique concrète.